26 décembre (Saint-Étienne) : jour férié

Le 26 décembre, fête de saint Étienne, premier martyr chrétien, est le « deuxième jour de Noël » (zweiter Weihnachtstag) du monde germanique. Il est férié en Alsace et en Moselle au titre du droit local : l’ordonnance allemande du 16 août 1892, maintenue par la loi du 1er juin 1924, puis codifiée à l’article L3134-13 du Code du travail (« le premier et le second jour de Noël »).

Contrairement au Vendredi saint, aucune condition de temple ou d’église mixte ne s’applique : le 26 décembre est férié dans toutes les communes du Bas-Rhin, du Haut-Rhin et de la Moselle. Il est également férié en Allemagne, en Autriche, en Suisse, au Luxembourg et au Royaume-Uni (Boxing Day).

Ailleurs en France, le 26 décembre est un jour travaillé ; il n’existe pas de page-année pour cette date : les liens ci-dessous renvoient vers Noël de chaque année.

Le 26 décembre ne figure pas dans la liste nationale de l’article L3133-1 du Code du travail. Il est férié dans le Bas-Rhin, le Haut-Rhin et la Moselle en vertu de l’article L3134-13 (droit local d’Alsace-Moselle), qui reprend les dispositions allemandes de 1892 maintenues par la loi du 1er juin 1924. En droit local, les jours fériés sont obligatoirement chômés dans l’industrie, le commerce et l’artisanat (L3134-13 à L3134-16), avec des dérogations pour les activités qui ne peuvent être interrompues ; le salaire est maintenu. Le Vendredi saint n’est férié que dans les communes ayant un temple protestant ou une église mixte ; le 26 décembre l’est partout dans les trois départements.

Ailleurs en France, ce jour est travaillé normalement : un salarié muté hors d’Alsace-Moselle perd ce jour férié, un salarié dont l’établissement est situé dans les trois départements en bénéficie quel que soit son domicile (critère du lieu de travail).

Outre-mer et reste de la métropole : ce jour n’est pas férié. Les départements d’outre-mer ont leur propre jour local, la commémoration de l’abolition de l’esclavage (L3422-2).